V sedmi epizodi našega podkasta smo gostili profesorja dr. Valentina Bucika, strokovnjaka za psihološko metodologijo z Oddelka za psihologijo Filozofske fakultete Univerze v Ljubljani. Z njim smo se pogovarjali o različnih vidikih psihološkega testiranja v kadrovskih procesih. Med drugim je razkril je, kako delujejo psihološki testi, kako se nanje pripraviti in zakaj je iskrenost vedno najboljša strategija. Vsebina: 00:00 Kdo je tokratni gost 02:00 Kaj so psihološki testi ter zakaj jih potrebujemo v kadrovanju 07:00 Kaj lahko delodajalci izvejo iz testiranj 22:20 O laganju pri psihološkem testiranju 32:40 Lastnosti dobrega merskega inštrumenta 39:15 Kdo ima vpogled v dosežke in kako skrbimo zavarovanje podatkov